RI News Portal. Subulussalam, 24 September 2025 – Pemerintah Kota Subulussalam resmi membuka lelang jabatan atau seleksi terbuka untuk pengisian Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama (JPTP) tahun 2025. Pengumuman ini, yang tertuang dalam Nomor 01/PANSEL-JPTP/2025, menetapkan enam formasi jabatan strategis yang akan diperebutkan.
Kepala Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) Kota Subulussalam, Rano Sartono, SE, menyampaikan bahwa seleksi ini bertujuan untuk mencari pemimpin berkualitas guna mendukung visi pembangunan daerah. Jabatan yang dibuka meliputi:
- Kepala Dinas Pemberdayaan Masyarakat dan Kampong
- Kepala Dinas Pemberdayaan Perempuan, Perlindungan Anak, dan Keluarga Berencana
- Kepala Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil
- Kepala Badan Pengelolaan Keuangan Daerah (BPKD)
- Kepala Dinas Kepemudaan, Olahraga, dan Pariwisata
- Inspektur pada Inspektorat
Seleksi ini terbuka bagi Pegawai Negeri Sipil (PNS) dengan syarat ketat untuk memastikan kandidat yang kompeten. Peserta wajib memiliki:
- Pendidikan minimal Strata 1 (S1) atau Diploma IV.
- Pengalaman jabatan minimal lima tahun.
- Rekam jejak yang baik.
- Kesehatan jasmani dan rohani yang mendukung.
- Usia maksimal 56 tahun per 1 Oktober 2025.
Selain itu, pelamar harus melengkapi dokumen administrasi, seperti surat lamaran, daftar riwayat hidup, SK pangkat, SK jabatan, penilaian Sasaran Kerja Pegawai (SKP) dua tahun terakhir, ijazah, surat keterangan sehat, serta rekomendasi dari pejabat pembina kepegawaian.
Pendaftaran dibuka mulai 12 hingga 26 September 2025 dan dapat dilakukan di Sekretariat Panitia Seleksi pada BKPSDM Kota Subulussalam. Informasi resmi terkait pendaftaran hanya akan diumumkan melalui akun ASN Karier dan laman resmi BKPSDM Kota Subulussalam (bkpsdm.subulussalamkota.go.id).
Baca juga : Indonesia Masuki Era Kapal Induk: Analisis Akuisisi Giuseppe Garibaldi dan Implikasi Strategis
Proses seleksi dirancang untuk menjaring kandidat terbaik melalui beberapa tahapan, yaitu:
- Seleksi Administrasi: Memastikan kelengkapan dan keabsahan dokumen.
- Penelusuran Rekam Jejak: Menilai integritas dan kinerja calon berdasarkan riwayat kerja.
- Uji Kompetensi dan Potensi: Mengukur kemampuan teknis dan kepemimpinan.
- Penulisan Makalah: Menguji kemampuan analisis dan penyusunan gagasan.
- Presentasi: Menilai kemampuan komunikasi dan penyampaian visi.
- Wawancara: Mengevaluasi kedalaman wawasan dan kesiapan calon.
Hasil akhir seleksi dijadwalkan diumumkan pada 8 Oktober 2025. Panitia Seleksi menegaskan bahwa keputusan bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.
Rano Sartaono menekankan bahwa seleksi ini dilakukan secara transparan, akuntabel, dan berbasis meritokrasi. “Kami mengedepankan profesionalisme untuk memastikan jabatan-jabatan strategis diisi oleh individu yang kompeten dan berdedikasi,” ujarnya.
Seluruh informasi resmi terkait seleksi dapat diakses melalui akun ASN Karier dan laman BKPSDM Kota Subulussalam. Peserta diimbau untuk mewaspadai segala bentuk penipuan yang mengatasnamakan panitia seleksi.
Seleksi JPTP 2025 ini menjadi langkah penting Pemerintah Kota Subulussalam dalam memperkuat tata kelola pemerintahan melalui penempatan pemimpin yang berkualitas. Masyarakat dan ASN diharapkan turut mendukung proses ini demi kemajuan daerah.
Pewarta : Jaulim Saran
About the Author
